Predsednik vlade Janez Janša je ob prvih sto dneh nove vlade odprl razpravo o učinkovitosti slovenskega javnega sektorja. Njegovo osrednje sporočilo je, da država potrebuje kakovosten javni sektor, vendar takšnega, ki bo dejanski servis državljanom in ne sistem, ki sam ustvarja vedno več administracije.
Po podatkih, ki jih je predstavil, je bilo leta 1991 v javnem sektorju 125.798 zaposlenih, leta 2025 pa 196.123. To pomeni povečanje za dobrih 70.000 ljudi oziroma 55,9 odstotka.
Ob tem je Janša opozoril, da slovenskemu gospodarstvu po ocenah manjka približno 150.000 delavcev. Težava zato po njegovem ni samo v skupnem številu zaposlenih, ampak predvsem v tem, kako država razporeja človeški kapital.
Posebej kritičen je bil do birokracije. Na državni ravni po njegovih navedbah velja več kot 22.000 predpisov, njihovo število pa se je od osamosvojitve močno povečalo.
Janša je ob tem poudaril, da cilj reforme ni preprosto zmanjševanje javnega sektorja. Vlada napoveduje odpravljanje podvajanja nalog, racionalnejšo organizacijo, decentralizacijo in učinkovitejšo razporeditev kadrov.
Kot primer je izpostavil osnovno šolstvo: od šolskega leta 2002/03 se je število učencev povečalo za približno sedem odstotkov, število učiteljev pa za okoli 42 odstotkov. S tem se je razmerje učencev na učitelja zmanjšalo z 12,8 na 9,6.
Nova vlada tako odpira vprašanje, ki bo politično in organizacijsko zahtevno: kako javne storitve izboljšati brez neskončnega širjenja sistemov in administracije.
Merilo uspeha ne bo število zaposlenih ali predpisov, ampak to, ali bo državljan storitev dobil hitreje, gospodarstvo pa se bo lahko ukvarjalo predvsem z ustvarjanjem in ne z obrazci.
